科技局在学习过程中，紧密结合本局业务性质和工作实际，制定了相应的措施，以实际行动贯彻落实全国人才工作会议精神。一是落实人才政策，营造科技人员干事创业良好氛围。积极落实县委、县政府先后出台的《沂水县鼓励引进人才加快经济发展的暂行办法》、《沂水县科学技术奖励办法》、《关于实施科技特派员工程的意见》等政策，把发现、培养、引进、稳定和用好人才作为第一战略任务，通过提高科技人才待遇、改革科技评价制度等，提高科技人员的工作积极性，使“以人为本”落到实处。二是大力推进科技特派员工程。在选派科技特派员过程中，不断提升科技特派员的层次，扩大科技特派员选派范围，加大工业和高层次科技特派员的选派比重。加强科技特派员管理，实行“三个一批”即支持一批、奖励一批、淘汰一批。确保全县科技特派员工作沿着正规化、规范化轨道发展。三是加强产学研合作，招才引智。通过产学研合作，引进和培养一批高层次创新型人才，建立健全激励机制，努力落实优惠政策，确保人才引得来、留得住、用得好，为企业和产业持续创新提供有力的智力支持。

                                                                     （王冰）